福州、定西两地工会探索差异化精准帮扶体系

福州、定西两地工会探索差异化精准帮扶体系

搭起就业桥 山海不相隔

“要通过人员培训、资金支持、劳务协作、典型培育，探索东西协作新模式，共筑福定之盟，助力产业发展和乡村振兴。”2月17日，在福建省福州市、甘肃省定西市两市总工会东西部协作座谈会上，福州市总工会党组书记、副主席林如长表示。当天，福州与定西签署了有关提升产业工人队伍素质协作工作方面的协议，双方将继续在深化劳务协作、助推产业发展、加快产业工人队伍建设等方面开展深度合作。

福州市与定西市相距2000多公里，山海相隔。2017年以来，两市在政策体系、扶贫机制、扶贫模式等方面不断探索创新，建立起差异化精准帮扶体系，通过实施“千岗计划”定向招收、组织福州市国企、事业单位开展“三定”招聘、“三免两补”全额资助劳动者就读于福州职业技工院校等措施，累计帮扶定西近7万人（次）劳动者在福州就业，吸纳8000多名定西贫困劳动者在福州稳定就业，成为幸福的“新福州人”。

今年春节，定西市535名务工人员乘坐“点对点”定制免费高铁直达福州市，开启甘肃节后返岗务工第一波热潮。目前，福州、定西两市正在持续完善“培训机构+劳务中介+信息平台+就业企业”的培训就业一体化机制，不断提高转移就业质量，稳定增加群众工资性收入。

定西市总工会党组书记、常务副主席乔俊表示，定西工会要进一步发挥驻福州劳务工作站的作用，积极对接福州市就业中心和重点用工企业，多渠道搜集用工信息，搭建转移就业平台，拓宽劳动力转移就业渠道。同时，全力协助福州市总工会、人社部门为务工人员提供就业转岗、权益保障、生活关心等服务，确保输转人员到福州后能就业、稳得住、能致富。（记者 康劲）

《工人日报》（2022年03月01日02版）