福清504名党员领导干部进村驻点服务 为民办实事

　　为创新工作载体,今年福清市还出台了《2014年度绩效管理工作方案》,将群众是否真正得到实惠、群众生活是否真正得到改善作为检验和衡量政府工作人员成效的重要标尺。同时,坚持每月召开一次协调例会,对民生工作进展情况进行常态化的跟踪把脉、督促协调,并积极邀请人大代表、政协委员、退休老干部等对重大民生项目建设情况进行督查,共同推动。努力构建起党委、政府与群众共同研究,共同谋划,共同推进发展和共享发展成果的良好格局,推动“政府想做”与“群众想要”的无缝对接。

　　(福州日报记者 黄凌 通讯员 毛晨熙 毛水清)