福州高新区强化党建引领 “红色引擎”赋能高质量发展

　　南屿镇“屿邻同心”党建联盟进小区开展活动。

　　福州晚报记者 徐文宇 通讯员 洪见文 汪炜娜/文 高新区供图

　　近年来，福州高新区充分发挥党建“红色引擎”作用，强化党建引领，将党建与项目建设、招商引资、服务企业等高新区中心工作充分结合，推出近邻党建品牌，构建党建联盟，凝聚各方力量，实现了党建与经济社会发展融合共赢，助力高质量发展。

　　目前，福州高新区可持续发展能力、产业升级和结构优化能力在全国高新区排名中上升至第19位、第20位，并继续保持争先进位的良好势头。

　　支部作堡垒 党员当先锋

　　博思软件党建聚力助发展的探索实践，就是福州高新区强化党建引领作用、推动高质量发展的一个缩影。博思软件是福州高新区一家数字经济领军企业。2017年，博思软件党支部成立。在党支部充分带动下，党建强带动企业强，这三年，博思软件营业收入平均增长率达70%，市场与服务对象遍及全国各地，从一家地方高新技术企业发展成为全国电子票据领域的龙头企业。

　　以博思软件为代表，在福州高新区，全面加强党建、以“红色引擎”引领高质量发展已成为各领域、各行业的全面共识和一致行动。

　　去年，福州高新区各级党委40名领导班子成员全面建立党支部工作联系点，构筑起各个领域全面覆盖的基层党建联系网，不仅为基层党员讲授党课，还帮助解决各类重点、难点、热点问题近134个，全力推动党支部建设坚强有力、全面过硬。

　　去年，福州高新区以党支部作堡垒、党员当先锋，集中攻坚解决了福建师范大学遗留17年的征迁难题，顺利推进旗山大道景观提升、117县道协和学院段等项目建设，建成闽江师专附属小学、省实验幼儿园高新区分园等学校13所，在建三级综合医院2所，城市品质迈上新台阶。

　　“高新邻+”党建联盟进小区开展活动。

　　构建“双核多元”党建联盟体系

　　作为全国首批国家级高新区、国家自主创新示范区，福州高新区是高新技术密集、创新要素聚集、人才资源汇集的高地。为进一步推动邻里单位、行业及各领域党建有效融合，福州高新区探索组建“高新邻+”党建联盟，构建共建共治共享的区域化党建新格局。

　　人才是宝贝。福州高新区将服务人才作为服务企业服务发展的重要内容，借助党建联盟的平台优势，解决人才遇到的难题，免去其后顾之忧。

　　中铝南铝（福建）铝结构技术开发有限公司一位高管，是去年6月福州高新区引进的高端人才。因为错过了提交材料的时间，该高管的孩子没法入学。在党建联盟举办的一次共建活动中，该高管将这件事提了出来，不久后，他就接到了喜讯：孩子入学的事情已经办妥。

　　企业是福州高新区发展的主体力量。党建联盟从服务企业入手，统筹协调成员单位力量，着力解决企业遇到的各类难题。目前，“高新邻+”党建联盟已有成员单位63家，包括国家专利审查中心、福建师范大学、福州市勘测院等，其中16家资源丰富、党建工作成熟、具有影响力和辐射带动力的成员单位被选为“轮值主席”，牵头开展党建联盟活动。

　　今年福州高新区南屿镇联合高校、金融机构等，围绕乡村振兴主题，建成具有南屿片区特色的“屿邻同心”党建联盟。如今，福州高新区成功打造了“高新邻+”和“屿邻同心”2个党建联盟核心圈，并根据资源、需求匹配，全域构建“双核多元”的党建联盟体系，进一步增强全区基层党建整体效应和内在活力。

　　近邻党建在小区 增强群众幸福感

　　去年9月以来，高新区各小区陆续成立“安全到家”小区互助团，以解决双职工家庭接送孩子难题；开设周末开心课堂，免费教授趣味英语、创意手工等课程；鼓励众人捐赠图书、杂志充实近邻阅览室……邻里互助的良好氛围更加浓厚，这源于福州高新区积极开展近邻党建工作，充分调动近邻力量，群策群力，凝聚治理合力，破解治理难题，持续提升群众的获得感、幸福感，实现政府治理同社会调节、居民自治良性互动。

　　以近邻党建为引领，高新区构建“社区党组织+小区党支部+党员楼栋长+居民代表+物业公司”齐抓共管的“睦融邻里”治理格局，建立守望相助邻里模式，破解城市基层党建融合不足、城市“陌生人社会”等问题，进一步织密近邻守护网。

　　有空常聚聚，有事共商量，诉求有着落，邻里一家亲，这是福州高新区南屿镇融侨宜家小区的新常态。漫步小区，可以看到道路整洁干净，树木花草赏心悦目，孩子们在游乐场嬉戏，大人们在一旁闲话家常，让人感觉十分温馨。

　　近邻党建在小区，不仅丰富了近邻服务供给，还加强了邻里互动，增进了邻里情谊，不断提升社区居民的幸福感、获得感和满足感。

　　“安全到家”小区互助团为双职工家庭接送孩子。

　　持续加强党建工作 聚焦新经济

　　今年，福州高新区扎实推进近邻党建百日攻坚行动，强化清单管理，细化工作措施，明确完成时限和责任领导，倒排进度，充分发挥各职能部门、联盟单位作用，形成齐抓共管、同向发力的工作格局。

　　福州高新区进一步健全完善“两议两评两公开”议事协调机制、党建联席会议制度；抓好基础保障，加快建设近邻议事厅、近邻调解室等小区党群活动场所；推动力量下沉，进一步推进“双报到”制度再落实；用好议事协商平台，引导小区居民走出家门、参与治理；营造比拼氛围，积极开展互看、互学大比武活动，精心培育至少2个近邻党建示范社区，全力打造至少4个近邻党建示范小区，让“邻”服务越来越实，让邻里一家亲在高新区蔚然成风。

　　同时，福州高新区坚持“以一流党建促进一流园区建设”的“双一流”理念，按照网格化、规范化、功能化的组织建设思路，以区党员政治生活馆为中心，围绕乌龙江南岸等3个党建示范带和4个片区，分类指导、精心推进，全力打造高新区“一心三带四区”党建示范品牌，突出典型带动、试点先行，推进各项工作由“单点突破”向“整体提升”转变。

　　“我们将持续加强党建工作，抢抓‘十四五’窗口机遇，聚焦新经济，抢跑新赛道，实现新治理，推动党建工作与中心大局紧密结合，为全方位推动高质量发展超越注入新动力新活力，为福州加快建设现代化国际城市贡献‘高新力量’。”福州高新区党工委书记黄建雄说。